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Web 2.0 bietet Werkzeuge an, die der Schaffung, Verwaltung und Verbreitung von Wissen dienen. Gerade soziale Forschungsnetzwerke unterstützen die Wissensarbeiter durch Identitäts- und Netzwerkmanagement, Kommunikation, Information und

Innovationswettbewerbe erlauben die Integration Externer in unternehmerische Innovationsprozesse. Aufgrund der Einsatzbreite des Instruments ist eine zielgerichtetes Design unter Berücksichtigung von zehn wesentlichen Gestaltungselementen zentral.

Bei beruflicher Neuorientierung unterstütze ich Sie, Ihre beruflichen Perspektiven zu erarbeiten, Ihre Ziele zu formulieren und sich Ihrer Stärken und Kompetenzen bewusst zu werden. Als persönliche und patente Unterstützung im Bewerbungsprozess.

Ideen für neue Geschäftsfelder zu finden ist nicht leicht. Wir haben eine Lösung: Geschäftsmodellinnovation durch systematisches Querdenken. Das ist Ideenproduktion mit Leitplanken.

Kommunikationstechnik verstehen schafft Unabhängigkeit.
Sie aus der Historie heraus zu begreifen erleichtert das Erkennen und Umgehen vieler Beschränkungen.

Burnout – die neue “Volkskrankheit”? Erfahren Sie, wieviele Personen der arbeitenden Bevölkerung betroffen sind. Ist jeder Arbeitende gleichermaßen gefährdet? Wie entwickelt sich Burnout? Wie kann man es frühzeitig erkennen? Was kann man tun?

Präsentation und Diskussion von neuestem Forschungsmaterial zur Zielanpassung von Menschen und Menschen in Unternehmen.

Bloggen, Podcasts, Twittern und Videos (Youtube) für den Unternehmenserfolg.

Wie geht man vor, welche Ziele sollte man haben und welche Ergebnisse bekommt man?!

Projektmanagement muss in einem Unternehmen bewusst gestaltet und eingeführt werden, um damit nachhaltige Erfolge zu erzielen. Dieses Beratungs- und Trainingsangebot hilft, in Ihrem Unternehmen eine “reife Projektkultur” zu etablieren.

Unternehmertum (UT), Requirement Engineering (RE) und Projektmanagement (PM) sind verwandte Felder. Immer geht es darum, etwas zu unternehmen, zu schaffen, zu gestalten und voran zu bringen.